・研修充実、未経験からスタートOK
・転勤なし！希望のエリアで働ける
・生涯身につける運命のリングを提案

・・・　充実の福利厚生！3つの魅力　・・・
１｜報奨金プログラム
全員が目的意識を持ち販売に取り組めるよう、報奨金プログラムを用意。毎月平均16444円のインセンティブを獲得！頑張り次第では、月7万円やボーナス100万円を手にするスタッフもいます。

２｜レア！ウエディング休暇あり
ウエディング休暇の導入や資格取得支援制度、新評価制度の導入、コンプラ部の導入など。女性が多い職場だからこそ、安心して長く働いていける会社を目指し環境作りに取り組んでいます。

３｜産休・育休取得実績多数
産休育休の取得率100％！キャリアを築いた後は、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。

日本最大級のブライダルジュエリーセレクトショップで、お客様の「運命のリング」をお探しするお仕事。キラキラ輝くブライダルジュエリーの世界に、あなたも飛び込んでみませんか？

《ブランドについて》
約120ブランド・6000種類の世界中からセレクトした商品を取り扱い、国内最大級の品揃えを誇る婚約・結婚指輪のセレクトショップ。様々なテイストのリングを集めた多彩なバリエーションの中から、まるで宝物を探すように「運命のリング」を見つけていただくのがコンセプトです。

《会社について》
基幹事業のブライダル意外にもファッションジュエリー、高級腕時計、アイウエアを扱い、近年ではスイーツブランド販売店の出店や、自社ブランドのコンセプトカフェをプロデュースするなど積極的に新規事業にも進出しています。

《仕事内容》
・接客、お客様へのご提案
・検品、商品管理
・メンテナンス受付
・店内のディスプレイ企画、清掃
・ラッピング等の店内業務全般
・日報作成　など

人生最大のイベントである結婚や出産など、まさに「一生に残るシーン」に不可欠なアイテムやブライダルリングのご相談でご来店されます。ご来店されたお客様へ店内のご案内からご希望に合わせた商品提案まで担当していただきます。

1日3～4組のお客様をご対応。提案にかける時間は、1組あたり平均1～2時間。服やカジュアルブランドと違って1組のお客様に深く寄り添う接客スタイルです。

《教育制度》
仕事の流れは先輩がマンツーマンで指導！
入社後は配属先の店舗でOJT研修を実施。「ダイヤモンドとは」「プラチナ／ゴールドとは」といった商品知識や、店舗のルールなど、基礎からお教えします。接客も、まずは先輩のサポートからスタート。実践的に提案のノウハウを学べます。

定期的に勉強会実施あり！
ダイヤモンドやリングについて、知識がなくて不安…という方もご安心ください。デザイナーやクラフトマンと直接会って商品について学べる「デザイナー研修」「クラフトマン研修」を定期的に開催しています。

《キャリアアップ》
店長、ユニットマネージャー、エリアマネージャー、セールストレーナーなど、幅広いキャリアをご用意。スタッフの育成企画や新規出店の立ち上げ、接客研修の実施など、より上流からお客様満足を叶えていくことができます。中には、入社後すぐにセールストレーナーになった社員もいます。

《選考フロー》
応募→書類選考→面接

【ジュエリー・アクセサリーブランド】

Entry（登録会予約）から登録会のご予約をお願いします。登録会では、職歴や希望条件の確認を行い、ご応募いただいた求人を詳細に説明します。もちろん、他のブランドや求人のご紹介も可能です。お気軽にエントリーください。